總體要求
推動建立完善各行業(yè)領(lǐng)域生產(chǎn)經(jīng)營單位事故隱患內(nèi)部報告獎勵機制，促進生產(chǎn)經(jīng)營單位自覺主動、動態(tài)性開展事故隱患自查自糾，構(gòu)安全生產(chǎn)領(lǐng)域的“人民防線”。
2025年6月底前，推動煤礦、非煤礦山、石油天然氣開采、化工(含石油化工)、醫(yī)藥、危險化學品、煙花爆竹、交通運輸(含道路、鐵路、民航、水上交通運輸、城市軌道交通)、建筑施工(含隧道施工)、民用爆炸物品、燃氣、漁業(yè)船舶、工貿(mào)、電力等重點行業(yè)領(lǐng)域的生產(chǎn)經(jīng)營單位建立并實施事故隱患內(nèi)部報告獎勵機制;
2025年底前，推動其他行業(yè)領(lǐng)域生產(chǎn)經(jīng)營單位建立并實施事故隱患內(nèi)部報告獎勵機制;
主要任務(wù)
(一)明確報告內(nèi)容
1.人的不安全行為
從業(yè)人員違反安全規(guī)章制度的行為、不執(zhí)行安全生產(chǎn)指令、不正確使用個人勞動保護用品;
管理人員違章指揮、擅自變更安全工藝和操作程序、指揮未經(jīng)安全培訓的勞動者或無相應(yīng)資質(zhì)人員作業(yè)等。
2.設(shè)施設(shè)備的不安全狀態(tài)
未按相關(guān)規(guī)范標準設(shè)置安全警示標志;
安全設(shè)備的設(shè)計、制造、安裝、使用、檢測、維修、改造和報廢，不符合國家標準或者行業(yè)標準;
未對安全設(shè)備進行經(jīng)常性維護、保養(yǎng)，并定期檢測;
關(guān)閉、破壞直接關(guān)系生產(chǎn)安全的監(jiān)控、報警、防護、救生設(shè)備、設(shè)施，篡改、隱瞞、銷毀相關(guān)數(shù)據(jù)、信息等。
3.環(huán)境的不安全因素
作業(yè)場所未依法辦理相關(guān)審批或許可，對作業(yè)場所風險評估不足，未對作業(yè)場所進行風險監(jiān)測并設(shè)置有效的安全保障，對作業(yè)場所事故隱患整改不到位;
進行爆破、吊裝、動火、臨時用電以及其他危險作業(yè)，未按規(guī)定落實安全措施等。
4.安全管理存在的缺陷和漏洞
未按規(guī)定排查整治本單位重大事故隱患;
未建立和落實本單位全員、崗位安全生產(chǎn)責任制和操作規(guī)程，未制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃、生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，未開展應(yīng)急演練;
特種作業(yè)人員未持證上崗;將生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所發(fā)包或者出租給不具備安全生產(chǎn)條件或者相應(yīng)資質(zhì)的單位或者個人;
轉(zhuǎn)包和違法分包施工情形，以及外包作業(yè)安全管理方面存在的問題隱患等。
鼓勵生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員在報告事故隱患的同時，提出整改的合理化建議。
(二)明晰報告途徑
靈活采用微信小程序、電話、電子郵箱等多種受理方式并在醒目位置向全員公示，簡化報告程序、暢通報告渠道，讓從業(yè)人員清楚“向誰報告、怎樣報告”。
(三)認真核查整改
核查屬實的要立即整改;
無法立即整改的，建立臺賬實行閉環(huán)管理，切實做到責任人、措施、資金、期限和應(yīng)急預(yù)案“五，嚴密防范事故發(fā)生。落實”
(四)落實獎勵資金
推動生產(chǎn)經(jīng)營單位按照《企業(yè)安全生產(chǎn)費用提取和使用管理辦法》規(guī)定，落實從業(yè)人員報告事故隱患的獎勵支出。
(五)及時實施獎勵出問題的予以重獎。
物質(zhì)獎勵和精神獎勵相結(jié)合，鼓勵“小隱患小獎，大隱患大獎”，對報告重大事故隱患等突
(六)加強正向激勵
加強生產(chǎn)經(jīng)營單位報告事故隱患從業(yè)人員合法權(quán)益的保護，對事故隱患報告工作開展較好的單位和個人，推動在業(yè)績考核、評優(yōu)評先及人員獎勵、晉升等方面予以傾斜，強化激勵引導。
(七)注重結(jié)果運用
舉一反三研判現(xiàn)場管理、責任落實、設(shè)備設(shè)施、工藝技術(shù)等方面存在的問題，及時采取針對性措施加以改進，不斷提高安全生產(chǎn)水平。
(八)強化宣傳引導力水平:風險和事故隱患的辨識能力。
加強事故隱患內(nèi)部報告獎勵工作的宣傳，提高從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的強烈意愿和能力水平；
強化培訓，提升從業(yè)人員對本單位、本崗位安全風險和事故隱患的辨識能力。
推動措施
自2025年起，將建立完善生產(chǎn)經(jīng)營單位事故隱患內(nèi)部報告獎勵機制情況和實施效果，納入年度安全生產(chǎn)考核巡查內(nèi)容。
本意見中從業(yè)人員是指該單位從事生產(chǎn)經(jīng)營活動各項工作的所有人員，包括管理人員、技術(shù)人員和各崗位工人，也包括生產(chǎn)經(jīng)營單位臨時聘用的人員和被派遣勞動者。